海安：
以“巡學(xué)旁聽” 抓細(xì)抓實組織生活
本報訊 （通訊員林其森）“剛才大家集中學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會精神，現(xiàn)在結(jié)合實際開展交流研討……”近日，海安市墩頭鎮(zhèn)墩頭村黨總支11月主題黨日活動正在進(jìn)行。與以往不同，會議室一側(cè)多了三個“旁聽席”，由海安市委組織部派出的巡學(xué)旁聽工作組全程列席。
為落實落細(xì)黨員隊伍建設(shè)“黨委主責(zé)、支部主抓、黨員主體”工作機(jī)制，海安出臺《關(guān)于建立海安市黨內(nèi)組織生活巡學(xué)旁聽制度的辦法（試行）》，明確5項16條具體舉措，建立“三聽、三評、三改、三看”的閉環(huán)工作機(jī)制，從市委組織部職能科室、機(jī)關(guān)部門、企事業(yè)單位、區(qū)鎮(zhèn)街道抽調(diào)優(yōu)秀黨務(wù)工作者分類組建巡學(xué)旁聽人員庫，每月隨機(jī)抽取部分人員組建工作組，通過上門聽、現(xiàn)場評、限期改、回頭看的方式推動基層黨支部組織生活提質(zhì)增效。
針對“巡”“聽”情況，實施“一月一通報、一季一總結(jié)”，對存在問題進(jìn)行“臺賬式”管理、“清單式”分解、“滾動式”銷號。今年以來，共開展11輪巡學(xué)旁聽，提出整改建議200余條，對存在制度落實不到位、議事流程不規(guī)范等問題的20個基層黨組織負(fù)責(zé)人約談，推動解決4大類共性問題、80余項個性問題。
